海外就職における希望就職先への応募方法
さて、海外就職の準備で英文・和文履歴書、
職務経歴書の用意が整ったら次は直接企業へ応募するか、
人材紹介会社を通しての応募です。
直接応募する場合、 海外就職サイトやその他のインターネットなどで得た
情報をもとにメールにて履歴書等必要書類を添付し、
本文に応募する旨・ポジション希望などを記載して海外就職希望先に送ります。
インターネットがほぼ全体に普及している今日、
メールにて応募することが一番多いです。
メール以外の方法といえばまず直接就職希望先へ電話し、
応募を受け付けてもらえるか否かの確認をとったあとに
郵送で履歴書などを送付します。
通常郵送だと海外の場合、 就職希望先に到着するまでに
一週間くらいみておいたほうがいいでしょう。
ただ海外就職を希望する企業へ直接送ってしまえば完了
というわけではありません。
書類選考に落ちた場合(面接までいかない)、
企業も忙しいのでそのまま放っておかれる可能性があります。
つまり、 書類選考にひっかからなかったことを
連絡してくれない企業もよくあるということです。
ですのである程度日数が経っても海外就職希望先から連絡がこなければ
一度電話してその後の経過を直接確認することも大切です。
ひたすら待ったがために一ヶ月も無駄に過ごしてしまった
なんてことにならないようにしましょう(笑)